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國營招考-四大國營事業退休潮來襲 因應對策是....
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發佈時間:2017/09/20
更新時間:2017/09/20
國營招考-四大國營事業退休潮來襲 因應對策是....
國營招考-四大國營事業退休潮來襲 因應對策是....
國營事業進入退休潮,2017年四大國營事業更是招考超過3600人!為了讓新進人員能夠更快速地讓工作上手,台水最近舉辦了退休人員專業技能教育訓練講座,邀請台水的工作人員傳授過去的工作秘訣,現場不少新人從前輩的經驗中得到許多專業知識及抓漏的小技巧,大呼超實用!
自來水公司的處長表示,以往傳承是讓資深員工帶領新進員工,讓員工邊做邊教、邊做邊學的方式,但近年來資深員工退休的速度超乎預期,預估五年後資深員工將只佔全體員工的17%,人力將面臨斷層。
為了確保各地區供水及修漏的業務能夠維持穩定,才特別邀請資深的退休人員傳成相關技術。另外除了這些教育訓練以外,也有不少退休員工樂意擔任志工,即時提供第一線人員諮詢,以度過這人力斷層時期。
2016年7月27日,經濟部公告了105年度國營事業油電糖水(中油/台電/台糖/台水)聯招的招考簡章,向來是國營事業輔考老手的TKB百官網,為此次聯招所規劃的專業科目課程是相對完善的,不僅開設正課班、最後衝刺題庫班,考前二週舉辦全國仿真模擬考,到複試需要的口面試輔導課程,TKB百官網一手包辦,就讓我們一路帶領你進入國營事業的行列吧!
報名國營聯招仿真模擬考
自來水公司的處長表示,以往傳承是讓資深員工帶領新進員工,讓員工邊做邊教、邊做邊學的方式,但近年來資深員工退休的速度超乎預期,預估五年後資深員工將只佔全體員工的17%,人力將面臨斷層。
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