台糖招考2025/114
■ 台糖招考工作內容及地點介紹
| 招考類別 | 工作地點 | 工作內容 |
|---|---|---|
| 身心障礙組1 | 雲林縣 | 1.農場經營相關工作。 2.品管及檢驗相關工作。 |
| 身心障礙組2 | 台南市 | 出納、文書、財產管理及 車輛運輸調度等事務相 關工作。 |
| 高雄市 | ||
| 身心障礙組3 | 花蓮縣 | 土地巡查及管理相關工作。 |
| 業務1 | 台南市 | 園區顧客服務、票務、導覽解說、商品採購管理相 關工作(需假日排班)。 |
| 業務2 | 高雄市 屏東縣 |
1.物流業務經營相關工作。 2.學生宿舍營運管理相關工作。 |
| 業務3 | 花蓮縣 | 行政事務及人力資源相關工作。 |
| 業務4 (日文) | 台南市 | 日本及其他地區蘭花巿場銷售拓展、客戶服務及 市調相關工作。 |
| 會計 | 雲林縣 | 會計業務相關工作。 |
| 外勤銷售1 | 台南市 | 外勤銷售、商品推廣、配送及客戶服務等相關工作。 |
| 外勤銷售2 | 台東縣 | |
| 地政1 | 台中市 彰化縣 雲林縣 嘉義縣 |
土地巡查、複丈、會同鑑界、租約管理及文書處理等土地管理工作。 |
| 地政2 | 台南市 高雄市 屏東縣 |
|
| 儲備加油站長1 | 台中市 嘉義市 嘉義縣 |
1.汽機車加油(氣)操作、設備修護及儲備幹部等相關工作。 2.需配合日夜輪班或假日輪班。 |
| 儲備加油站長2 | 台南市 高雄市 屏東縣 |
|
| 儲備加油站長3 | 花蓮縣 台東縣 |
|
| 化工1 | 雲林縣 嘉義縣 |
1.保健產品生產作業規劃、設備操作及維修相 關工作。 2.製糖設備操作及維修相關工作。 3.需日夜輪班或假日排班。 |
| 化工2 | 台南市 高雄巿 |
1.產品品質檢驗分析、製程設備操作與維修及 製程開發相關工作。 2.需日夜輪班或假日排班。 |
| 一般農業1 | 彰化縣 雲林縣 嘉義縣 |
1.農場管理及巡查、作物栽培、資料統計及文書 處理等相關工作。 2.農地租賃、契約作物控管、採收管理及田間災害處理等相關工作。 3.農機駕駛及維修等相關工作。 |
| 一般農業2 | 台南市 屏東縣 |
|
| 機械1 | 雲林縣 嘉義縣 |
1.製糖設備操作及維修相關工作。 2.農機駕駛及維修、農場管理相關工作。 3.需日夜輪班或假日排班。 |
| 機械2 | 台南市 高雄市 |
1.畜牧飼料生產及設備操作維修相關工作。 2.製糖設備操作及維修相關工作。 3.原料及成品進出倉作業及設備維修相關工作。 4.農機駕駛及維修、農場管理相關工作。 5.需日夜輪班或假日排班。 |
| 鍋爐1 | 雲林縣 | 1.鍋爐燃燒、廢煙處理等設備之操作及保養、空污防制作業。2.蔗渣鍋爐設備操作及維修保養。3.需日夜輪班或假日排班。 |
| 鍋爐2 | 台南市 | |
| 農業機械 | 屏東縣 | 農場土地巡查防止遭傾倒廢棄物、造林地田間除 草及防火，農地租賃業務推廣、種植契約作物的控管及田間災害處理作業執行，曳引機駕駛及維 修。 |
| 儀電1 | 嘉義縣 | 1.畜殖場儀電、沼氣發電及自動控制設備操作與維護。 2.需日夜輪班或假日排班。 |
| 儀電2 | 屏東縣 | |
| 電機1 | 南投縣 | 溫室、環控機電設備操作、維修及催花相關工作。 |
| 電機2 | 嘉義縣 | 1.畜殖場機械、廢水及沼氣發電設備操作及維修 相關工作。 2.製糖相關機電設備操作及維修相關工作。 3.園區站務管理、五分車 駕駛與維修、鐵路養護 相關工作。 4.需日夜輪班或假日排班。 |
| 電機3 | 台南市 高雄市 屏東縣 |
1.醱酵槽及機電相關設備操作、維修及協助研究 計畫執行相關工作。 2.畜殖場機械、廢水及沼氣發電設備操作及維 修相關工作。 3.肉品分切、加工製造及各項設備操作及維修 相關工作。 4.製糖相關機電設備操作及維修相關工作。 5.卸糖機、輸送機、斗式磅秤等設備操作及維 修相關工作。 6.廢水處理、電氣控制設備操作及維修相關工作。 7.需日夜輪班或假日排班。 |
| 土木1 | 嘉義縣 | 1.工程採購、履約及品質管理。2.土木、營建設施及農場灌溉工程維護及檢修業務。3.行政事務、土木修繕及 公務車駕駛相關工作。 |
| 土木2 | 台南市 高雄市 |
|
| 畜牧 | 彰化縣 屏東縣 |
1.畜殖場豬隻飼養及管理相關工作。 2.需配合未來派駐海外分公司工作。 3.需日夜輪班或假日排班。 |
※註：「工作地點」均依單位所在地敘明，報考者如獲錄取，應接受台糖公司視實際業務需要分發或調至人力需求之地點工作。
■ 台糖招考薪水與福利介紹
台糖工員試用期薪水
錄取人員應試用 6 個月，試用期間除「鍋爐 1」、「鍋爐 2」及「業務 4(日文)」類別人員比照評價 6 等 4 級支薪(目前 34,090 元/月)外，其餘各類別人員比照評價 5 等 4級支薪(30,539 元/月)，試用期滿考核合格予以正式僱用。如經考核不合格者，即停止試用，並終止勞動契約。前述薪給如台糖公司待遇調整比照辦理，嗣後升等調派依台糖公司有關規定辦理。
台糖員工福利介紹
1.社會福利保險制度：勞工保險、全民健康保險、團體壽險、團體意外險、住院醫療險。
2.優厚的薪獎制度：年薪12個月、三節禮金、年度工作獎金(視年度績效而定)。
3.完善的退休(職)制度：服務滿五年(兩年半)即可退休(退職)，並領有豐厚退休(職)金。
4.彈性上下班制度：彈性上下班、每日正常工作時間八小時、週休二日。
5.請休假制度：
(1)服務一年以上三年未滿者年特別休假7日
(2)服務三年以上五年未滿者年特別休假10日
(3)服務五年以上十年未滿者年特別休假14日
(4)服務十年以上每一年加給1日，加至30日為止
6.教育訓練制度： 不定期公司內、外專業在職進修。
7.各項補助：喜慶賀禮及喪葬奠儀、員工生育補助、社團活動補助、年度旅遊活動補助等。
※註：上述資料僅供參考，詳細福利制度依台糖公司內部規定為準。