台灣銀行招考名額正備取共250名！
一般金融人員招130人！
專科畢業就能考，起薪40K！
台灣銀行招考2025年簡章內容
台灣銀行每年穩定招考，通常簡章公告到考試只有不到兩個月的時間，就讓【TKB百官網】教你衝刺準備的技巧，順利考取台灣銀行！
台灣銀行【新進人員】招考簡章(第二次)
名額/考科/資格
台灣銀行【新進人員】招考簡章(第二次) ⋙
| 台灣銀行新進人員簡章 |
| 簡章公告 |
2025/07/24 |
| 報名日期 |
2025/08/21-09/03 |
| 考試日期 |
筆試：2025/09/21
口試：2025/11/02 |
| 放榜日期 |
筆試：2025/10/22
口試：2025/11/10 |
| 需用人數 |
250名 (正取184名、備取66名) |
| 簡章下載 |
2025台銀招考簡章(第二次) |
點擊查看»台灣銀行歷年招考簡章
|
|
台灣銀行【新進人員】名額(第二次)⋙
| 招考類組 |
地區 |
正取 |
備取 |
| 海外法遵人員 |
臺北市
(派赴海外分行【含大陸地區】) |
2 |
1 |
| 法遵人員 |
臺北市
(須配合業務需要派赴總分行實習) |
2 |
2 |
| 海外資訊主管 |
臺北市
(派赴海外分行【含大陸地區】) |
1 |
0 |
| 程式設計人員(一) |
臺北市 |
10 |
0 |
| 程式設計人員(二) |
臺北市 |
5 |
0 |
| 系統管理人員 |
臺北市 |
2 |
0 |
| 網路管理人員 |
臺北市 |
2 |
0 |
| 資訊安全人員 |
臺北市 |
1 |
1 |
| 國際金融人員 |
臺北市
(派赴海外分行【含大陸地區】) |
13 |
0 |
| 數位金融業務企劃人員 |
臺北市 |
3 |
0 |
| 資料科學人員 |
臺北市 |
2 |
0 |
| 智慧金融規劃人員 |
臺北市 |
2 |
0 |
| 信託業務人員 |
臺北市 |
2 |
1 |
| 建築工程規劃人員 |
臺北市 |
1 |
1 |
| 客服人員 |
臺北市 |
4 |
0 |
| 採購人員 |
臺北市 |
2 |
0 |
| 一般金融人員(一) |
臺北地區 |
62 |
25 |
| 桃園市 |
11 |
6 |
| 苗栗地區 |
1 |
1 |
| 中彰地區 |
6 |
4 |
| 南投地區 |
1 |
1 |
| 臺南市 |
5 |
3 |
| 高屏地區 |
6 |
3 |
| 花蓮地區 |
2 |
1 |
| 一般金融人員(二) |
臺北地區 |
14 |
5 |
| 宜蘭地區 |
1 |
1 |
| 桃園市 |
2 |
1 |
| 新竹地區 |
1 |
1 |
| 中彰地區 |
5 |
2 |
| 雲嘉地區 |
3 |
1 |
| 南投地區 |
1 |
1 |
| 臺南市 |
2 |
1 |
| 高屏地區 |
6 |
3 |
| 金門地區 |
1 |
0 |
| 合計 |
184 |
66 |
※詳細資訊，請以簡章內容為主。 |
台灣銀行【新進人員】考科(第二次)⋙
| 招考類組 |
筆試科目及題型 |
| 海外法遵人員 |
1.科目一：40%
(1)民法
(2)公司法
(3)英文契約條款翻譯(英翻中)
◎非選擇題
2.科目二：60%
(1) 金 融 法 規 （ 包括：銀行法、金融控股公司法、個人資料保護法、金融消費者保護法及相關附屬法規）
(2)防制洗錢相關法規（包括：洗錢防制法、資恐防制法及相關附屬法規）
◎選擇題+非選擇題 |
| 法遵人員 |
1.科目一：40%
(1)民法
(2)公司法
(3)英文契約條款翻譯(英翻中)
◎非選擇題
2.科目二：60%
(1)金融法規（ 包括：銀行法、金融控股公司法、個人資料保護法、金融消費者保護法及相關附屬法規）
(2)防制洗錢相關法規（包括：洗錢防制法、資恐防制法及相關附屬法規）
◎選擇題+非選擇題 |
| 海外資訊主管 |
1.科目一：40%
程式設計(含安全程式設計)
◎非選擇題
【 解 答 方 式 以JAVA+SQL、.NETC#+SQL 二擇一】
2.科目二：60%
(1)邏輯推理
(2)軟體工程
(3)系統分析
◎非選擇題 |
| 程式設計人員(一) |
1.科目一：60%
程式設計(含安全程式設計)
◎非選擇題
【解答方式以JAVA+SQL、.NETC#+SQL 二擇一】
2.科目二：40%
(1)邏輯推理
(2)軟體工程
(3)系統分析
◎非選擇題 |
| 程式設計人員(二) |
1.科目一：60%
程式設計(含安全程式設計)
◎非選擇題
【解答方式以JAVA+SQL、.NETC#+SQL 二擇一】
2.科目二：40%
(1)邏輯推理
(2)軟體工程
(3)系統分析
◎非選擇題 |
| 系統管理人員 |
1.科目一：20%
國文-作文
◎非選擇題
2.科目二：80%
(1)邏輯推理
(2)計算機概論
(3)資訊安全概論
◎非選擇題 |
| 網路管理人員 |
1.科目一：20%
國文-作文
◎非選擇題
2.科目二：80%
(1)邏輯推理
(2)網路技術與網路管理
(3)資訊安全概論
◎非選擇題 |
| 資訊安全人員 |
1.科目一：20%
國文-作文
◎非選擇題
2.科目二：80%
(1)邏輯推理
(2)計算機概論
(3)資訊安全概論
◎非選擇題 |
| 國際金融人員 |
1.科目一：40%
英文(中翻英、英翻中)
◎非選擇題
2.科目二：60%
國際金融
◎選擇題+非選擇題 |
| 數位金融業務企劃人員 |
1.科目一：40%
(1)問題分析與解決
(2)邏輯推理
◎非選擇題
2.科目二：60%
金融科技
◎選擇題 |
| 資料科學人員 |
1.科目一：40%
(1)問題分析與解決
(2)邏輯推理
◎非選擇題
2.科目二：60%
(1)資料科學與人工智慧概論
◎選擇題
(2)Python 程式語言
◎非選擇題 |
| 智慧金融規劃人員 |
1.科目一：40%
(1)問題分析與解決
(2)邏輯推理
◎非選擇題
2.科目二：60%
金融科技
◎選擇題 |
| 信託業務人員 |
1.科目一：20%
國文-作文
◎非選擇題
2.科目二：80%
(1) 信託相關法規
(包括：信託法、信託業法及相關附屬法規)
(2)信託稅務相關法規
(3)民法
◎選擇題+非選擇題 |
| 建築工程規劃人員 |
1.科目一：20%
(1)國文-公文(函)與短文寫作
(2)英文
◎國文為非選擇題，英文為選擇題
2.科目二：80%
(1)建築設計
(2)營建法規
◎選擇題+非選擇題 |
| 客服人員 |
1.科目一：40%
(1)國文-公文(函)與短文寫作
(2)英文
◎國文為非選擇題，英文為選擇題
2.科目二：60%
(1)會計學概要
(2)票據法概要及銀行法概要
(3)貨幣銀行學概要
◎選擇題 |
| 採購人員 |
1.科目一：40%
(1)國文-公文(函)與短文寫作
(2)英文
◎國文為非選擇題，英文為選擇題
2.科目二：60%
(1)會計學概要、票據法概要及銀行法概要
(2)政府採購法概要
◎選擇題 |
| 一般金融人員(一) |
1.科目一：40%
(1)國文-公文(函)與短文寫作
(2)英文
◎國文為非選擇題，英文為選擇題
2.科目二：60%
(1)會計學概要
(2)票據法概要及銀行法概要
(3)貨幣銀行學概要
◎選擇題 |
| 一般金融人員(二) |
1.科目一：40%
(1)國文-短文寫作
(2)邏輯推理
◎非選擇題
2.科目二：60%
(1)會計學概要
(2)票據法概要及銀行法概要
(3)貨幣銀行學概要
◎選擇題 |
※詳細資訊，請以簡章內容為主。 |
台灣銀行【新進人員】薪水(第二次)⋙
| 職等 |
試用期間 |
試用合格 |
| 8 職等 |
61,400 |
63,100 |
| 7 職等 |
53,400 |
54,700 |
| 6 職等 |
45,300 |
46,900 |
| 5 職等 |
39,700 |
40,900
※「一般金融人員(二)」試用期滿正式派用且擔任理財專員職務者，44,500 元 |
※詳細資訊，請以該年度台灣銀行簡章內容為主。 |
考台銀？短期衝刺課程都在百官網
台灣銀行【新進人員】招考簡章(第一次)
名額/考科/資格
台灣銀行【新進人員】招考簡章⋙
| 台灣銀行新進人員簡章 |
| 簡章公告 |
2025/03/10 |
| 報名日期 |
2025/04/10-04/23 |
| 考試日期 |
筆試：2025/05/10
口試：2025/06/14 |
| 放榜日期 |
筆試：2025/06/09
口試：2025/06/23 |
| 需用人數 |
185名 (正取134名、備取51名) |
| 簡章下載 |
2025台銀招考簡章 |
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|
台灣銀行【新進人員】名額⋙
| 招考類組 |
地區 |
正取 |
備取 |
| 海外資安儲備人員 |
臺北市
(派赴海外分行【含大陸地區】) |
1 |
1 |
| 資訊安全人員(一) |
臺北市 |
2 |
1 |
資訊安全人員(二)
◎應屆畢業生得先行報考。 |
臺北市 |
3 |
0 |
| 海外(含大陸地區) 程式設計人員 |
臺北市
(派赴海外分行【含大陸地區】) |
2 |
0 |
| 程式設計人員(一) |
臺北市 |
10 |
0 |
程式設計人員(二)
◎應屆畢業生得先行報考。 |
臺北市 |
8 |
0 |
| 海外(含大陸地區) 系統管理人員 |
臺北市
(派赴海外分行【含大陸地區】) |
2 |
0 |
| 系統管理人員 |
臺北市 |
2 |
0 |
| 網路管理人員 |
臺北市 |
2 |
0 |
一般金融人員
◎應屆畢業生得先行報考。 |
臺北地區 |
48 |
23 |
| 宜蘭地區 |
3 |
2 |
| 桃園市 |
7 |
3 |
| 新竹地區 |
2 |
1 |
| 中彰地區 |
4 |
2 |
| 南投地區 |
1 |
1 |
| 雲嘉地區 |
7 |
3 |
| 臺南市 |
9 |
4 |
| 高屏地區 |
15 |
7 |
| 花蓮地區 |
3 |
2 |
| 臺東市 |
3 |
1 |
| 合計 |
134 |
51 |
※詳細資訊，請以簡章內容為主。 |
台灣銀行【新進人員】考科⋙
| 招考類組 |
筆試科目及題型 |
| 海外資安儲備人員 |
1.科目一：20%
(1)國文-作文
(2)英文
◎國文為非選擇題，英文為選擇題
2.科目二：80%
綜合科目，含：
(1)資安事件分析
(2)資訊安全管理制度
(3)網路安全管理
(4)資通安全設備管理(含Firewall、IPS、WAF、AD與Exchange Server、SIEM)等實務
◎非選擇題 |
| 資訊安全人員(一) |
1.科目一：20%
國文-作文
◎非選擇題
2.科目二：80%
綜合科目，含：
(1)邏輯推理
(2)計算機概論
(3)資訊安全概論
◎非選擇題 |
資訊安全人員(二)
◎應屆畢業生得先行報考。 |
1.科目一：20%
國文-作文
◎非選擇題
2.科目二：80%
綜合科目，含：
(1)邏輯推理
(2)計算機概論
(3)資訊安全概論
◎非選擇題 |
| 海外(含大陸地區) 程式設計人員 |
1.科目一：60%
程式設計(含安全程式設計)
◎非選擇題
【解答方式以JAVA+SQL、.NET C#+SQL二擇一】
2.科目二：40%
綜合科目，含：
(1)邏輯推理
(2)軟體工程
(3)系統分析
(4)資料結構
(5)資料庫應用
◎非選擇題 |
| 程式設計人員(一) |
1.科目一：60%
程式設計(含安全程式設計)
◎非選擇題
【解答方式以JAVA+SQL、.NET C#+SQL二擇一】
2.科目二：40%
綜合科目，含：
(1)邏輯推理
(2)軟體工程
(3)系統分析
(4)資料結構
(5)資料庫應用
◎非選擇題 |
程式設計人員(二)
◎應屆畢業生得先行報考。 |
1.科目一：60%
程式設計(含安全程式設計)
◎非選擇題
【解答方式以JAVA+SQL、.NET C#+SQL二擇一】
2.科目二：40%
綜合科目，含：
(1)邏輯推理
(2)軟體工程
(3)系統分析
(4)資料結構
(5)資料庫應用
◎非選擇題 |
| 海外(含大陸地區) 系統管理人員 |
1.科目一：20%
國文-作文
◎非選擇題
2.科目二：80%
綜合科目，含：
(1)邏輯推理
(2)計算機概論
(3)資訊安全概論
◎非選擇題 |
| 系統管理人員 |
1.科目一：20%
國文-作文
◎非選擇題
2.科目二：80%
綜合科目，含：
(1)邏輯推理
(2)計算機概論
(3)資訊安全概論
◎非選擇題 |
| 網路管理人員 |
1.科目一：20%
國文-作文
◎非選擇題
2.科目二：80%
綜合科目，含：
(1)邏輯推理
(2)網路技術與網路管理
(3)資訊安全概論
◎非選擇題 |
一般金融人員
◎應屆畢業生得先行報考。 |
1.科目一：40%
(1)國文-公文(函)與短文寫作
(2)英文
◎國文為非選擇題，英文為選擇題
2.科目二：60%
綜合科目，含：
(1)會計學概要
(2)票據法概要及銀行法概要
(3)貨幣銀行學概要
◎選擇題 |
※詳細資訊，請以簡章內容為主。 |
台灣銀行【新進人員】薪水⋙
| 招考類組 |
試用期間 |
試用合格 |
| 海外資安儲備人員 |
61,400元 |
63,100元 |
| 資訊安全人員(一) |
53,400元 |
54,700元 |
資訊安全人員(二)
◎應屆畢業生得先行報考。 |
45,300元 |
46,900元 |
| 海外(含大陸地區) 程式設計人員 |
53,400元 |
54,700元 |
| 程式設計人員(一) |
53,400元 |
54,700元 |
程式設計人員(二)
◎應屆畢業生得先行報考。 |
45,300元 |
46,900元 |
| 海外(含大陸地區) 系統管理人員 |
53,400元 |
54,700元 |
| 系統管理人員 |
53,400元 |
54,700元 |
| 網路管理人員 |
53,400元 |
54,700元 |
一般金融人員
◎應屆畢業生得先行報考。 |
39,700元 |
40,900元 |
※詳細資訊，請以該年度台灣銀行簡章內容為主。 |
台灣銀行招考錄取率
台銀招考2021錄取率：
| 招考類組 |
錄取率 |
| 一般金融人員 |
台北地區 |
2.58% |
| 桃園市 |
1.33% |
| 中彰地區 |
1.05% |
| 南投地區 |
1.42% |
| 雲嘉地區 |
1.74% |
| 台南市 |
1.10% |
| 台東市 |
1.89% |
| 高屏地區 |
1.48% |
| 催收業務人員 |
台北地區 |
4.29% |
| 桃竹苗地區 |
14.29% |
| 中彰投地區 |
6.90% |
| 雲嘉南地區 |
11.76% |
| 高屏地區 |
16.67% |
| 理財專員 |
台北地區 |
17.32% |
| 桃竹苗地區 |
10.81% |
| 中彰投地區 |
8.51% |
| 雲嘉南地區 |
9.52% |
| 高屏地區 |
8.33% |
| 花蓮地區 |
16.67% |
| 國際金融-南非分行儲備幹部 |
66.67% |
| 國際金融-南非分行儲備人員 |
13.33% |
| 國際金融-英語組 |
29.41% |
| 國際金融-日語組 |
50.00% |
| 利率、匯率或股權衍生性金融商品交易人員 |
8.33% |
| 稽核人員 |
13.33% |
| 信託人員(一) |
11.11% |
| 信託人員(二) |
12.50% |
| 海外資安儲備人員 |
0.00% |
| 資訊安全人員(一) |
5.26% |
| 資訊安全人員(二) |
8.33% |
| 程式設計人員(一) |
10.42% |
| 程式設計人員(二) |
13.79% |
| 系統管理人員(一) |
9.52% |
| 系統管理人員(二) |
7.69% |
| 網路管理人員 |
16.67% |
| 中介軟體/資料庫管理人員 |
16.67% |
| 大陸地區程式設計人員 |
66.67% |
| 大陸地區系統管理人員 |
16.67% |
| 法遵人員 |
9.09% |
| 法務人員 |
16.33% |
| 會計人員 |
33.33% |
| 數位金融業務企劃人員 |
10.00% |
| 資料工程人員 |
50.00% |
| 產業數位金融人員 |
33.33% |
| 建築工程人員 |
6.67% |
| 機電工程人員 |
11.76% |
| 採購人員 |
6.25% |
| 客服人員 |
15.38% |
|
台銀招考2020錄取率：
| 招考類組 |
錄取率 |
| 一般金融人員 |
台北地區 |
2.04% |
| 桃園市 |
2.77% |
| 竹苗地區 |
2.00% |
| 中彰地區 |
1.44% |
| 南投地區 |
2.92% |
| 雲嘉地區 |
2.20% |
| 台南市 |
1.19% |
| 台東市 |
4.17% |
| 高屏地區 |
1.55% |
| 催收業務人員 |
台北地區 |
7.89% |
| 竹苗地區 |
100.00% |
| 中彰地區 |
21.43% |
| 雲嘉地區 |
100.00% |
| 高屏地區 |
25.00% |
| 理財專員 |
台北地區 |
13.55% |
| 宜蘭地區 |
10.00% |
| 桃竹苗地區 |
13.33% |
| 中彰投地區 |
12.50% |
| 雲嘉南地區 |
17.07% |
| 高屏地區 |
9.62% |
| 國際金融-南非分行儲備幹部 |
20.00% |
| 國際金融-南非分行儲備人員 |
60.00% |
| 國際金融-大陸地區組 |
8.62% |
| 國際金融-日語組 |
50.00% |
| 電腦稽核 |
6.67% |
| 稽核人員 |
10.00% |
| 海外資安儲備人員 |
33.33% |
| 資訊安全人員(一) |
7.69% |
| 資訊安全人員(二) |
6.52% |
| 程式設計人員(一) |
8.20% |
| 程式設計人員(二) |
12.93% |
| 系統管理人員(一) |
6.25% |
| 系統管理人員(二) |
8.00% |
| 大陸地區程式設計人員 |
33.33% |
| 大陸地區系統管理人員 |
22.22% |
| 法遵人員 |
3.70% |
| 會計人員 |
從缺 |
| 電子金融-數據分析人員 |
6.90% |
| 電子金融-使用者介面(UI)流程設計人員 |
2.63% |
|
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| 招考類組 |
報考條件 |
| 海外資安儲備人員 |
※必要資格條件 (均須取得)
1.學歷：國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
2.工作經驗：具備下列系統管理工作經驗合計3年以上，包含：滲透測試、系統網站弱點掃描、SIEM、資訊安全管理制度、IPS、WAF、Firewall或AD等。
3.已取得碩士(含)以上學位(畢業)證書者，上述工作經驗年資可減少1年。
※口試得加分條件
1.已取得相當於全民英檢中高級以上英語檢定證明。
2.已取得數位發展部資通安全署網站所公佈「資通安全專業證照清單」(技術類)證照。
3.已取得ISO27001、ISO22301、BS10012 PIMS Lead Auditor。
4.熟悉滲透測試、系統網站弱點掃描與排除之經驗。
※其他條件：錄取人員進用時應簽立同意書，同意依照臺灣銀行儲訓相關規定，於完成各項專業訓練與實習並經考評合格適任後，配合業務需要派赴海外分行(含大陸地區)服務。如有違反，臺灣銀行得終止勞動契約，並得請求該錄取人員賠償任職期間臺灣銀行為培訓其所支出之全部培訓相關費用。 |
| 資訊安全人員(一) |
※必要資格條件 (均須取得)
1.學歷：國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
2.工作經驗：具備下列系統管理工作經驗合計2年以上，包含：滲透測試、系統網站弱點掃描、SIEM、資訊安全管理制度、IPS、WAF、Firewall或AD等。
3.已取得碩士(含)以上學位(畢業)證書者，上述工作經驗年資可減少1年。
◎錄取人員於完成各項專業訓練與實習並經考評合格適任後，配合業務需要夜間、假日輪值。
※口試得加分條件
1.已取得相當於全民英檢中級以上英語檢定證明。
2.已取得數位發展部資通安全署網站所公佈「資通安全專業證照清單」(技術類)證照。
3.已取得ISO27001、ISO22301、BS10012 PIMS Lead Auditor。
4.熟悉滲透測試、數位鑑識、系統網站弱點掃描與排除之經驗。 |
資訊安全人員(二)
◎應屆畢業生得先行報考。 |
※必要資格條件
學歷：國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
◎錄取人員於完成各項專業訓練與實習並經考評合格適任後，配合業務需要夜間、假日輪值。
※口試得加分條件
1.已取得相當於全民英檢中級以上英語檢定證明。
2.已取得數位發展部資通安全署網站所公佈「資通安全專業證照清單」(技術類)證照。
3.已取得ISO27001、ISO22301、BS10012 PIMS Lead Auditor。
4.具備滲透測試、數位鑑識、系統網站弱點掃描、SIEM、資訊安全管理制度、IPS、WAF、Firewall或AD等實務經驗合計1年以上者。 |
| 海外(含大陸地區) 程式設計人員 |
※必要資格條件 (均須取得)
1.學歷：國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
2.工作經驗：具備下列程式開發工作經驗合計2年以上，包含：Java、JavaScript、Python、C#、.NET Core或COBOL等。
※口試得加分條件
1.已取得相當於全民英檢中級以上英語檢定證明。
2.已取得專門職業及技術人員高等考試資訊技師證照、經濟部ITE證照或勞動部乙級(含)以上電腦軟體相關技術士。
3.已取得資訊類國際證照。
4.具備海外(含大陸地區)銀行業資訊相關工作經驗。
※其他條件：錄取人員進用時應簽立同意書，同意依照臺灣銀行儲訓相關規定，於完成各項專業訓練與實習並經考評合格適任後，配合業務需要派赴海外分行(含大陸地區)服務。如有違反，臺灣銀行得終止勞動契約，並得請求該錄取人員賠償任職期間臺灣銀行為培訓其所支出之全部培訓相關費用。 |
| 程式設計人員(一) |
※必要資格條件 (均須取得)
1.學歷：國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
2.工作經驗：具備下列程式開發工作經驗合計2年以上，包含：Java、JavaScript、Python、C#、.NET Core或COBOL等。
※口試得加分條件
1.已取得相當於全民英檢中級以上英語檢定證明。
2.已取得專門職業及技術人員高等考試資訊技師證照、經濟部ITE證照或勞動部乙級(含)以上電腦軟體相關技術士。
3.已取得資訊類國際證照。 |
程式設計人員(二)
◎應屆畢業生得先行報考。 |
※必要資格條件
學歷：國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
※口試得加分條件
1.已取得相當於全民英檢中級以上英語檢定證明。
2.已取得專門職業及技術人員高等考試資訊技師證照、經濟部ITE證照或勞動部乙級(含)以上電腦軟體相關技術士。
3.已取得資訊類國際證照。 |
| 海外(含大陸地區) 系統管理人員 |
※必要資格條件 (均須取得)
1.學歷：國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
2.工作經驗：具備下列工作經驗合計2年以上，包含：系統管理(Windows、UNIX-Like、Linux等管理實務經驗)、網路系統管理或關聯式資料庫管理等。
※口試得加分條件
1.已取得相當於全民英檢中級以上英語檢定證明。
2.已取得專門職業及技術人員高等考試資訊技師證照、經濟部ITE證照或勞動部乙級(含)以上電腦軟體相關技術士。
3.已取得資訊類國際證照。
4.已取得原廠專業認證管理員證照，如MCSE、MCSA、IBM Certified System Administrator、RHCSA或LPIC等。
5.已取得CCNP、CCIE或RHCE等證照。
※其他條件：錄取人員進用時應簽立同意書，同意依照臺灣銀行儲訓相關規定，於完成各項專業訓練與實習並經考評合格適任後，配合業務需要派赴海外分行(含大陸地區)服務。如有違反，臺灣銀行得終止勞動契約，並得請求該錄取人員賠償任職期間臺灣銀行為培訓其所支出之全部培訓相關費用。 |
| 系統管理人員 |
※必要資格條件 (均須取得)
1.學歷：國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
2.工作經驗：具備下列工作經驗合計2年以上，包含：系統管理(Windows、UNIX-Like、Linux等管理實務經驗)、網路系統管理或關聯式資料庫管理等。
※口試得加分條件
1.已取得相當於全民英檢中級以上英語檢定證明。
2.已取得專門職業及技術人員高等考試資訊技師證照、經濟部ITE證照或勞動部乙級(含)以上電腦軟體相關技術士。
3.已取得資訊類國際證照。
4.已取得原廠專業認證管理員證照，如MCSE、MCSA、IBM Certified System Administrator、RHCSA或LPIC等。
5.已取得CCNP、CCIE或RHCE等證照。
※其他條件：錄取人員進用時應簽立同意書，同意依照臺灣銀行儲訓相關規定，於完成各項專業訓練與實習並經考評合格適任後，配合業務需要派赴海外分行(含大陸地區)服務。如有違反，臺灣銀行得終止勞動契約，並得請求該錄取人員賠償任職期間臺灣銀行為培訓其所支出之全部培訓相關費用。 |
| 網路管理人員 |
※必要資格條件 (均須取得)
1.學歷：國內、外大學以上畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
2.工作經驗：具備網路系統管理工作經驗2年以上。
※口試得加分條件
1.已取得相當於全民英檢中級以上英語檢定證明。
2.已取得專門職業及技術人員高等考試資訊技師證照、經濟部ITE證照或勞動部乙級(含)以上電腦軟體相關技術士。
3.已取得CCNP、CCIE或RHCE等證照。
4.熟悉Firewall、IPS、WAF、SSLVPN、Proxy或伺服器負載平衡設備等相關設備架構與應用。 |
一般金融人員
◎應屆畢業生得先行報考。 |
※必要資格條件 (均須取得)
1.學歷：國內、外專科以上學校畢業，且已取得畢業(學位)證書。
2.專業證書： (均須取得)
(1)金融市場常識與職業道德資格測驗合格證明書
(2)「信託業務專業測驗合格證明書」或「信託法規測驗合格證明書」
◎錄取人員如經分發至各機場分行，需配合營運特性執行職務或輪值。
※口試得加分條件
1.已取得相當於全民英檢中級以上英語檢定證明。
2.具備以下任一項測驗合格證明書：
(1)「投信投顧業務員資格測驗」或「投信投顧相關法規(含自律規範) 乙科測驗」
(2)證券投資分析人員資格測驗
(3)證券商高級業務員資格測驗
(4)「投資型保險商品業務員資格測驗」或「投資型保險商品概要、金融體系概述」
(5)人身保險業務員資格測驗
(6)人身保險業務員銷售外幣收付非投資型保險商品資格測驗
(7)「衍生性金融商品銷售人員資格測驗」或「結構型商品銷售人員資格測驗」
(8)期貨信託基金銷售機構銷售人員資格測驗
(9)國際認證高級理財規劃顧問(CFP)證照
(10)防制洗錢與打擊資恐專業人員測驗
(11)「金融科技力知識檢定測驗」或「金融數位力知識檢定測驗」
(12)初階外匯人員專業能力測驗
(13)理財規劃人員專業能力測驗
(14)金融人員基礎學科測驗(FIT)任一考科等級達精熟 |
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(一)第一試(筆試)成績：
1.各科目原始分數以 100 分計。
2.各甄試類別，各科目加權比例說明： (1)「海外資安儲備人員」、「資訊安全人員(一)」、「資訊安全人員(二)」、「海外(含大 陸地區)系統管理人員」、「系統管理人員」、「網路管理人員」類別：科目一占第 一試(筆試)成績 20%；科目二占第一試(筆試)成績 80%。 (2)「一般金融人員」類別：科目一占第一試(筆試)成績 40%；科目二占第一試(筆 試)成績 60%。 (3)「海外(含大陸地區)程式設計人員」、「程式設計人員(一)」、「程式設計人員(二)」 類別：科目一占第一試(筆試)成績 60%；科目二占第一試(筆試)成績 40%。
3.按各甄試類別二科原始分數加權相加後為第一試(筆試)成績。
4.筆試有一科目為零分或缺考者不得參加第二試(口試)。
5.第一試(筆試)成績未達 40 分者不得參加第二試(口試)。
6.各甄試類別依應試人員第一試(筆試)成績順序，擇優通知參加第二試(口試)；如第一試(筆試)成績相同時：
(1)「海外(含大陸地區)程式設計人員」、「程式設計人員(一)」、「程式設計人員(二)」 類別，依序以科目一、科目二原始分數之高低決定排序。
(2)其餘各甄試類別，依序以科目二、科目一原始分數之高低決定排序。
(3)如仍為同分，則增額通知參加第二試(口試)。
(二)第二試(口試/術科測驗)成績：
1.第二試(口試)成績：以 100 分計，並依儀態、語言表達、反應能力、才識及特質等與工作相關之構面及當日繳交各項資料進行綜合評分。
(三)甄試總成績：
1.第一試(筆試)成績占甄試總成績 60%。
2.第二試(口試)成績占甄試總成績 40%。 |
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6-12個月 |
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1-2個月 |
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| 銀行總複習課 |
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35 |
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| 吳O愉 |
當初從餐飲跨行到準備銀行考試，是希望未來生活及工作職涯能更有保障，於是就決定投入考取銀行之路。在TKB百官網開始準備銀行考試是今年2月，準備半年時間，參加了三場筆試、兩場有通過筆試測驗，進入到口面試階段。另外，也參加了兩場FIT測驗，最終取得兩科皆AA的成績。 |
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